措美县综治中心:多方联动化纠纷 暖心调解护民生
发布时间:2026-04-22 来源:
山南政法
“我们夫妻俩实打实务工,你凭什么少算我丈夫三天工钱,还克扣路费!”“我只认实际务工天数,路费不能全额报销,你这是无理取闹!”争执声中,一起因务工费用结算引发的劳资纠纷调解工作,在县综治中心有序启动。4月17日,当事人刘某来到措美县综治中心反映劳资纠纷问题,其与贾某就务工报酬、路费结算事宜产生分歧,双方各执一词、互不相让,争执不下。

为防止矛盾进一步升级激化,县综治中心第一时间启动多元调解机制,迅速联动司法局、住建局等相关单位,组建专项调解工作组开展调解工作。鉴于涉事项目属住建局监管范畴,调解工作组精准分工、各司其职:由住建局局长牵头核实项目务工管理相关情况,司法局工作人员提供专业法律指导服务,县综治中心主动牵头搭建沟通协商平台,有序组织双方开展面对面调解。调解过程中,工作人员耐心倾听双方诉求,细致梳理纠纷争议焦点,逐一核实务工时长、费用约定等关键信息,秉持“公平公正、合法合理”原则,向双方细致讲解劳资纠纷相关法律法规,明确劳务报酬支付、交通费用承担等权责边界。同时,针对性开展思想疏导,引导双方换位思考、理性沟通、互谅互让。经过多部门联合协商调解、释法明理,双方最终放下分歧、达成一致,贾某当场同意按照刘某诉求,全额支付4000元务工费及2000元往返路费,共计6000元,此次劳资纠纷得到圆满化解。

此次纠纷的成功化解,是县综治中心践行“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”工作理念的生动实践,充分彰显了多方联动、多元化解矛盾纠纷的工作实效。下一步,县综治中心将持续发挥牵头抓总作用,不断加强与常驻、轮驻、随驻单位的协同配合,畅通纠纷调解绿色通道,健全基层矛盾化解机制,切实将矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽状态,全力维护辖区群众合法权益,筑牢社会和谐稳定的坚实防线。