中共阿里地委政法委、地委国安办派驻札达县底雅乡鲁巴村第十二批驻村工作队深入贯彻落实习近平总书记关于基层党组建设的“五项要求”，围绕新时代干部驻村“五项重点任务”，强化党建引领，以增强政治功能、提升组织力为重点，坚持“六抓”、实现“六新”，着力把鲁巴村基层党组织建设成为铸牢中华民族共同体意识、带领群众致富、维护社会稳定、守卫边疆领土、开展反分裂斗争的坚强战斗堡垒。

抓思想教育，党员群众的政治觉悟实现了新提高

坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为村党支部和驻村工作队的首要政治任务，以铸牢中华民族共同体意识为主线和战略性任务，结合党员群众居住分散、文化程度不同的实际，采取书记带头学、“三会一课”集中学、主题党日实践学、结对帮学、入户送学等方式，以群众喜闻乐见和听得懂的语言深入宣讲党的创新理论，教育引导广大农牧民党员、群众树牢“三个离不开”思想、增进“五个认同”。

抓结对帮带，村干部的能力水平得到了新进步

建立落实第一书记、驻村工作队队长结对帮带村党支部书记、驻村工作队副队长结对帮带村委会主任、工作队员结对帮带其他村干部的学习和工作机制，既帮学汉藏双语和理论政策，又便于对接工作，实现信息互通、优势互补、合作共赢。目前鲁巴村“两委”班子成员达到能懂会说国家通用语言文字日常语句的有5名，占83.33%，其文化素质、理论水平、工作能力取得了明显进步，听党话、感党恩、跟党走的信心和决心十分坚定。

抓责任落实，村党支部建设规范化水平迈上了新台阶

坚持树牢“抓好党建是本职、抓不好党建是不称职、不抓党建是渎职”的理念，落实地、县两级党员领导干部包保后进党支部制度，落实第一书记、驻村工作队队长抓基层党建工作责任清单，指导协助村党支部持续加强“六个基本”建设，标准化打造村党群综合活动中心，修订完善村规民约，组织开展“三会一课”、主题党日活动17场次，培养发展对象4名、中共预备党员2名、村“两委”后备干部1名，落实“四议两公开”和“三务公开”，进一步推动了农牧区党建高质量发展。

抓为民服务，农牧民群众对驻村干部的评价有了新转变

把群众身边的小事作为驻村工作队的大事来抓，建立落实地委政法委联系鲁巴村——11名政法干部联系帮扶9户脱贫户，4名驻村工作队队员每人定点联系1个村民小组、结对帮扶1户困难户的工作机制，实现全村103户走访全覆盖，为9户脱贫户、1户防返贫监测户、5名困难群众和9名“三老人员”送去价值7300余元的生活必需品，千方百计帮助解决急难愁盼问题2件。积极协调人居环境整治建设和安置点建设项目施工方吸纳本村机械和人工投劳，仅鲁巴组村民实现劳务创收200余万元，并组织10名暑期返乡学生打工赚取上学路费1.56万元。多次联合乡蹲点干部开展政策法律宣讲、送医药上门服务等工作，并邀请牧民代表到当地群众家参观交流，确保牧民群众搬得出、稳得住、能致富。得知安置点怀有8个多月身孕的次塔拉姆突发腹痛、情势危急，其丈夫又远在日土县，驻村工作队第一时间安排驻村车辆，协调乡蹲点医生全程陪同，接到县人民医院治疗后又安全送回家中，贴心的帮助赢得了搬迁群众的高度赞扬。

抓平安创建，基层社会治理取得新成效

认真贯彻落实《札达县党建引领基层治理联席会议制度》《札达县基层治理“一统六联”工作机制》，坚持党建引领基层社会治理，坚持自治、法治、德治相结合，发动驻村队员、村干部、网格员、“双联户”户长经常深入群众家中、茶馆商店、田间牧场、施工现场等排查整治安全风险隐患。同时，设立每月20日为第一书记接访日，了解社情民意，听取群众诉求，成功调处各类矛盾纠纷3起，特别是花费9个小时协调解决香马公路A标段施工方与努巴组关于砂石料厂问题的纠纷，切实维护了村民的切身利益，做到“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”。目前鲁巴村未发生影响国家安全、社会稳定和民族团结的事件。

抓环境整治，村容村貌呈现新气象

针对人居环境脏、乱、差的问题，驻村工作队积极协助村“两委”组建党员突击队、志愿服务队，以党小组为单位，发挥党员先锋模范作用，发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神和不怕脏、不怕苦、不怕累的作风，坚持至少每周对广场、道路、水渠等重点区域进行一次大扫除，组织开展爱国卫生运动、环境卫生整治主题党日活动、志愿服务活动12次，参与农牧民党员、群众达200余人次，清运各类垃圾20车，鲁巴村的人居环境面貌焕然一新。